Overview

 

People first! – Die Philipp Personal Concept GmbH bringt Menschen und Ihre Ziele zusammen. Als inhabergeführter Dienstleister in der Arbeitnehmerüberlassung setzen wir nicht auf die typischen Standardfloskeln. Wir handeln und stellen unseren Mitarbeitern ein bundesweites Netzwerk von Partnern aus Industrie und Handwerk zur Verfügung. Dadurch erhalten Sie erstklassige Perspektiven und Zugangswege für Ihren beruflichen Erfolg. Im Kundenauftrag eines namhaften Klienten im Bereich Ablufttechnik suchen wir derzeit für eine unbefristete Festanstellung in unserem Haus:

Konstruktionsmechaniker m/w oder Schlosser m/w

Ihre Aufgaben sind:

– Herstellung von Baugruppen und Anlagen für Abluft und Entstaubungstechnik
– Anfertigung von Bauteilen nach technischen Zeichnungen und Stücklisten
– sicherer Umgang mit Werkstoffgüten St37, St52, Hardox, CrNi etc.
– Bohr- , Stanz, Schleif bzw. Biegearbeiten
– Vormontage sowie Zusammenfügen der einzelnen Baugruppen ggf inklusive Punktschweissen oder MAG Schweissen
– selbständiges Abwickeln von Fertigungsaufträgen innerhalb des Produktionsbetriebes

Das bringen Sie mit:

– eine Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker m/w, Metallbauer m/w, oder ehemals Blechschlosser m/w bzw. einen vergleichbaren Abschluss mit Bezug zur Metalltechnik
– erste Erfahrungen beim Arbeiten in einem hochmodernen industriellen Umfeld
– ggf zusätzliche Qualifikationen oder Lehrgänge (Blech – biegen Trumpf, Amada oder Ähnliches ) diese sind jedoch optional und keine Pflicht.
– die Bereitschaft zur Weiterbildung

Sie zeichnet aus:

– lösungsorientierte praxisbezogene Arbeitsweise
– Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
– ein hohes Maß an Ehrgeiz und Motivation für die an Sie gestellten Aufgaben
– die Freude am Arbeiten im Team

Das dürfen Sie von uns erwarten:

– einen Arbeitgeber mit persönlichem Ansprechpartner für all ihre Belange
– ein professionelles sowie jederzeit spannendes Arbeitsumfeld abgestimmt auf Ihre berufliche Ausrichtung
– die Sicherheit eines tarifgebundenen Unternehmens im iGZ
– weit über Tarif liegenden Stundenlohn
– eine einsatzbezogene Auslöseregelung ( stündlich, kalendertägig, oder arbeitstägig je nach Wunsch )
– Die Stellung der Unterkunft im Montageeinsatz durch den Arbeitgeber
– ein umfangreiches und auf Sie persönlich abgestimmtes firmeneigenes Versorgungswerk zur Absicherung Ihrer Zukunft sowie Familie
– Urlaubs / Weihnachtsgeld
– regelmäßige Gesundheitsvorsorge

sowie Wertschätzung von der ersten Minute an.

Sollten Sie sich also in dem beschriebenen Aufgabenfeld sehen, den Wiedereinstieg suchen oder die Aufmerksamkeit suchen, welche Sie wirklich verdienen dann freuen wir uns von Ihnen zu hören.

Rückfragen sind jederzeit telefonisch möglich.
Bewerbungen richten Sie bitte vorzugsweise schriftlich an unsere Email.